La première étape pour améliorer la santé et sécurité au travail est d’avoir une compréhension approfondie de la culture de production sécuritaire existante. Une stratégie informée pour améliorer la culture est ainsi possible. Le défi est développer une vue complète de la culture, en prenant en considération les éléments de sécurité, productivité et qualité.
Notre modèle de culture de production sécuritaire illustre une méthode rigoureuse pour comprendre la culture d’une organisation. Notre approche est ancrée sur l’importance et l’interdépendance des modes de pensée, des comportements et du système organisationnel. En examinant tous ces éléments en tandem, nous pouvons prédire les lacunes sécuritaires à travers l’organisation et réduire les blessures graves et les pertes de vie.
Alors que la plupart des évaluations de la culture de sécurité reposent largement sur de longs sondages basés sur les perceptions vis-à-vis la santé et sécurité au travail , notre recherche démontre que cette approche est peu fiable et insuffisante pour éclairer la stratégie d’amélioration de la culture. Nos évaluations reposent principalement sur des entrevues structurées, des groupes de discussion et des observations sur le terrain. Un sondage est utilisé pour combler les lacunes et obtenir une vision complète de l’entreprise. Cette démarche exhaustive produit des résultats précis et utiles pour développer une stratégie d’amélioration de la performance et culture.